東京空港交通株式会社

採用情報

募集要項＆FAQ

募集要項

乗務員

整備士

募集要項（乗務員）

応募資格

大型二種免許所持
過去5年間に免許停止処分がなく、現在の累積点数が2点以内

職種

以下のいずれかの職種。

路線バス運転手（嘱託社員）
ランプバス運転手（嘱託社員）

配属先

乗合・貸切事業部: 羽田運行事業所（東京都大田区昭和島2-1-1）
ランプバス事業部: 羽田ランプ課（羽田空港内）
ランプバス事業部: 成田ランプ課（成田空港内）

雇用期間

1年以内の有期契約（必要に応じて更新あり）。

ステップアップ制度として、最短1年で正社員登用の実績あり。

給与

基本給190,000円 + 諸手当（試用期間3ヶ月は時給1,200円）

15日締め当月25日払い

超勤手当	時給の27%増（1日実働7時間を超えた時分について支給）
深夜手当	時給の27%増（22時～翌5時）
休出手当	時給の36%増
通勤手当	1.5km以上85kmまで支給自宅から最寄り駅までの最短経路及びバス営業キロが1.5km以上ある場合にはバスの利用も可。週4日以上または月間17日以上の勤務者は、6ヶ月の定期代支給 ※試用期間終了後の直近9月または3月の通勤手当支給日に6ヶ月定期代を支給するまでの間は、毎月1ヶ月定期代を支給する。上記以外の者は、乗車券代で支給

賞与

賞与在籍期間に応じて支給あり（例：コロナウィルス流行前の通常時は5.0ヵ月分支給実績あり）

有給休暇

入社半年後10日付与。入社1年6ヶ月後11日付与。入社2年6ヶ月経過後の4月もしくは10月に14日付与。以降1年毎に2日加算し、最高20日間付与。有効期限は付与から2年間。

特別休暇

慶弔時に付与

社会保険

健康保険（海空運健保）・厚生年金保険・労災保険・雇用保険

その他

制服貸与
退職金制度（正社員）

選考の流れ

一次試験

試験内容：実技試験
試験会場：羽田運行事業所（東京都大田区昭和島2-1-1）

二次試験

試験会場：東京空港交通株式会社本社（東京都中央区日本橋箱崎町42-1）

午前	健康診断
午後	クレペリン検査、運転適性検査、面接

募集要項（整備士）
応募資格	普通自動車免許（AT限定不可）ならびに3級以上の自動車整備士資格所持者（ガソリン、ジーゼルどちらでも可） ※整備士資格を所持していなくても興味のある方はご連絡ください。
職種	整備士（正社員）※自社車両（大型バス・社用車）のみの整備・点検を行います。 ※残業15～20時間程度
配属先	運行本部整備グループ羽田工場（東京都大田区昭和島2-1-1）運行本部整備グループ大栄工場（千葉県成田市吉岡933-5）
勤務時間	08:00～16:00（実労働時間7時間）
初任給	227,110円以上（資格手当、調整手当等を含む）（30歳） ※経験・能力・前職等を考慮の上、面談により決定します月末締め当月25日払い 1級整備士 20,000円 2級整備士 15,000円 3級整備士 10,000円自動車検査員 10,000円整備主任者 10,000円大型運転（大型1種） 3,000円年収見込み例：30歳入社、整備資格2級所持、賞与4.4ヵ月の場合 399万円 / 入社2年目（31歳） 444万円 / 入社5年目（36歳） 537万円 / 入社10年目（41歳） 632万円 / 入社20年目（51歳）
昇給	年1回
賞与	賞与在籍期間に応じて支給あり（例：コロナウィルス流行前の通常時は5.0ヵ月分支給実績あり）
諸手当	住宅手当、家族手当、通勤手当（85kmまで）、整備資格手当、超過勤務手当等
休暇	日曜日、祝日、指定公休（勤務表による）、創立記念日（10/1）、年末年始（12/30～1/3）、特定休暇（年間7日間付与）
有給休暇	入社半年後10日付与。入社1年6ヶ月後11日付与。入社2年6ヶ月経過後の4月もしくは10月に14日付与。以降1年毎に2日加算し、最高20日間付与。有効期限は付与から2年間。
特別休暇	慶弔時に付与
社会保険	健康保険（海空運健保）、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
その他	制服貸与、工具貸与、退職金制度、退職年金制度、財形貯蓄制度、表彰制度、契約保養施設、資格取得支援（大型第1種免許など）、共済会、失効年休積立保存制度等

選考の流れ

一次試験

試験内容：筆記試験（一般常識問題）
試験会場：羽田工場（東京都大田区昭和島2-1-1）もしくは大栄工場（千葉県成田市吉岡933-5）

二次試験

試験会場：東京空港交通株式会社本社（東京都中央区日本橋箱崎町42-1）

午前	健康診断
午後	クレペリン検査、運転適性検査、面接

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よくある質問

労働条件について職場環境について女性採用について福利厚生について応募・面接についてその他

労働条件について

勤務日を変更することは可能でしょうか

乗務員は4勤1休のシフト勤務です。整備士は原則、日曜日や祝日がお休みのシフト勤務です。用件がある場合などは休暇を取得することとなります。
残業はありますか

乗務員には所定勤務の前の早出、後の残業をお願いすることがあります。整備士は月に20時間程度の残業時間です。
休日はひと月どれくらいありますか

乗務員は4勤1休シフトなので、平均して月に6日の設定です。シフトは4日目が泊り勤務の明けの日、5日目が公休日となる勤務が殆どですので、連休に似たものになります。ただし、休日に休日出勤をお願いすることもあります。整備士は原則、日曜日や祝日や指定公休日はお休みとなります。平均して月に8日程度の設定です。乗務員及び整備士共に勤務割当表で決定されます。整備士の休日出務は殆どありません。
勤務地はどこにありますか

今回募集しているのは、羽田運行事業所（大田区昭和島）、羽田ランプ課（羽田空港内）、成田ランプ課（成田空港内）の3か所です。
何歳まで働けますか

正社員の定年は60歳としております。定年退職後は、65歳までOB嘱託として働くことも可能です。状況によっては65歳を超えて働くことも可能です。
転勤・異動はありますか

事業の状況などの理由で、別の事業所・ランプ課への異動ということもあります。
出産・育児・介護についてどのような休業制度がありますか

出産、育児、介護の休暇・休業制度を設けております。多くの方が同制度を利用しています。

職場環境について

休憩時間はどう過ごしていますか

休憩室もしくは、当日担当しているバス内で休んでいます。
運転するバスはどのような種類がありますか

観光バスタイプの大型バスとなります。ランプバスは、ランプバス用に特殊に製造された車両も運行します。

女性採用について

女性乗務員・整備士はいますか

女性乗務員は、羽田ランプ課・成田ランプ課に合計7名在籍しています。残念ながら女性整備士は在籍しておりません。
結婚・出産後も安心してお仕事を続ける環境はありますか

婚姻後も家庭と両立しながら、業務に励んでいる方もいらっしゃいます。

福利厚生について

入社後すぐに正社員として働けますか

乗務員は嘱託社員として入社となります。嘱託社員として1年～1年半の期間を優秀に勤務されると正社員へステップアップとなります。殆どの方が正社員にステップアップしています。整備士は入社後すぐに正社員として働けます。
退職金はありますか

正社員に登用となった時点で、退職金制度への加入となります。
通勤方法を教えてください

公共交通機関を利用していただくのが基本ですが、場所によっては、自動車などの通勤を認めているところもあります。
福利厚生について教えてください

共済会、SAS検査・頸動脈エコー検査実施、失効年休積立保存制度などがあります。
配属先での食事はどのように取れますか

社員食堂などは設けておりませんので、お弁当を持参したり、空港などでの休憩時に売店等で調達することになります。

応募・面接について

応募方法を教えてください

応募フォームからご連絡ください。
会社説明会はありますか

説明会と一次試験を同時に開催しております。
会社案内を送っていただけますか

案内の送付は行っておらず、当社ホームページをご覧いただくか、説明会にご出席いただくことになります。
過去に応募したことがありますが、再度応募しても良いでしょうか

過去に一次試験（実技試験）で落選した方は、受験できます。二次試験（面接）まで進まれた方は、再受験をお断りしております。
面接ではどのようなことが聞かれますか

運転に対する安全意識、当社で勤務する際の意欲、過去の職務経歴から学んだことなどをお伺いします。
募集時期を教えてください

随時、採用活動をしております。
40代、50代からの応募でも可能ですか

40代、50代で受験をされて、活躍されている方もいらっしゃいます。
他で在職中でも応募できますか

基本的に問題ありません。
合格後、どのくらいの期間で入社となりますか

受験者の状況に合わせ、入社日を設定します（入社日は、基本として毎月1日・16日です）。

その他

他社との違い、アピールポイントはどこですか

航空旅客の輸送に関わりたい方はぜひ当社へ。特に乗務員は対応するお客様や走行する場所など他社では経験できない業務内容です。また、勤務では泊り勤務の明けの日があり、プライベートを有効に時間を使うことができます。整備士も整備スケジュールが事前に組まれているので、時間に追われる働き方はありません。
活躍している社員の共通点について教えてください

お客様へのホスピタリティ精神にあふれる方は、高い充実感をもって、日々の業務にあたられているように思えます。
入社時に制服等の備品を購入する必要はありますか

乗務員の制服や整備士のつなぎ及び工具については、会社より貸与となります。
もし事故を起こしてしまった場合、乗務員が車両修理代等を負担することはありますか

車両修理費などを直接負担することはありません。（事故の内容などによっては、社内規程による処分となる場合もあります）

応募方法

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応募フォームから応募

応募フォームからの応募は下記のリンク先からご連絡ください

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電話から応募

お電話からの応募は下記連絡先へご連絡ください

連の	総務・人事部人事課
電話番号	03 - 3665 - 7120
受付曜日・時間	平日【月曜日～金曜日】09：00～17：00

提出書類 ※応募書類は返却いたしません	乗務員へ応募（１）履歴書（カラー写真貼付）（２）運転記録証明書
提出書類 ※応募書類は返却いたしません	整備士へ応募（１）履歴書（カラー写真貼付）（２）整備士資格を証する証明書

こちらの各サイトからもご応募いただけます